Intyg på anställning

Ett arbetsgivarintyg är ett intyg som a-kassan behöver för att kunna fastställa din ersättning. På arbetsgivarintyget framgår

• din anställningsform
• sysselsättningsgrad
• månadslön
• hur många timmar du har arbetat respektive varit frånvarande under en angiven period.

Om du behöver ett arbetsgivarintyg kan du kontakta lönesupporten genom att mejla lon@motala.se.

Handläggningstiden för intyg är upp till 14 dagar under förutsättning att intyget går att utfärda när du beställer det. Vissa intyg går inte att skapa innan man avslutat anställning och betalat ut den sista lönen.

Ett arbetsgivarintyg utfärdas för de senaste 12 månaderna. Om din a-kassa begär för en annan tidsperiod vill vi i första hand att de kontaktar oss.

Motala kommun skickar alla arbetsgivarintyg via Sveriges a-kassors digitala tjänst arbetsgivarintyg.nu. Genom att du beställer ett arbetsgivarintyg samtycker du till att vi skickar in dina uppgifter till arbetsgivarintyg.nu.

När intyget är klart får du ett meddelande via mejl om att godkänna uppgifterna på din a-kassas Mina sidor. Det är därför viktigt att du meddelar till vilken e-post du vill ha meddelande när intyget är uppladdat.

Är du ännu inte ansluten till en a-kassa kan du fortfarande se och skriva ut ditt intyg på arbetsgivarintyg.nu.

På ett tjänstgöringsintyg framgår uppgifter om befattning, anställningstid och sysselsättningsgrad för all tid i Motala kommun. Ett tjänstgöringsintyg kan du exempelvis behöva när du söker annat arbete eller utbildning.

Om du behöver ett tjänstgöringsintyg kan du kontakta lönesupporten genom att mejla lon@motala.se.

Handläggningstiden för intyg är upp till 14 dagar under förutsättning att intyget går att utfärda när du beställer det. Vissa intyg går inte att skapa innan man avslutat anställning och betalat ut den sista lönen.

Du kan behöva lämna en inkomstuppgift vid begäran från Försäkringskassan för beräkning av sjukpenninggrundande inkomst (SGI). Detta gäller till exempel om du ska ansöka om ersättning för tillfällig föräldrapenning (VAB) eller föräldrapenning. Medarbetaren kan själv uppge ändrad inkomst, följ Försäkringskassans anvisning om hur du ska räkna fram din inkomst. Du kan använda dina lönespecifikationer för att beräkna din inkomst.

Därefter kan Försäkringskassan begära in årsinkomst från Motala kommun. Löneenheten lämnar då inkomstuppgift digitalt, det kan bara göras om Försäkringskassan begärt det direkt till Löneenheten eller via dig som medarbetare.

Behöver du ett tjänstgöringsbetyg eller rekommendationsbrev från dina anställningsår i Motala kommun tar du kontakt med din chef. I ett sådant dokument kan chefen ge ett omdöme om dig som anställd. Där kan också framgå vad du har haft för arbetsuppgifter och hur du har utfört dem.